Laterna-webinaari: Yhdessä, koska käsketään?
Jakson tiedot
Jakson kuvaus
Monipaikkatyön keskustelu on jumittunut vastakkainasetteluun. Nyt on aika etsiä uusia näkökulmia ja palauttaa värit mustavalkoiseen keskusteluun. Laterna-hankkeen hyvät, pahat ja rumat -webinaarisarjan ensimmäisessä osassa keskustelemassa Reima Launonen, Johanna Vuori, Joona Koistinen, Frank Martela, Salli Joutsenoja ja Lassi Valkama. Toimistopakko, täysi vapaus vai jotain siltä väliltä? Yhteisöllisyys vai tuottavuus? Julkinen keskustelu on polarisoitunut mustavalkoiseksi väittelyksi, jossa todelliset kysymykset jäävät kuulematta. Meidän pitäisi puhua käytännöistä ja tekemisestä, ei siitä, kuinka monena päivänä on välttämätöntä olla toimistolla. Laterna on Haaga-Helian koordinoima ja Business Finlandin rahoittama tutkimushanke, joka etsii tutkimukseen perustuvia ratkaisuja monipaikkatyön yhteisöllisyyden haasteisiin. Hanke tutkii, miten digitalisaatio muokkaa työyhteisöjä, työtapoja ja organisaatiokulttuuria, ja kehittää käytännön menetelmiä, jotka yhdistävät digitaalisen tehokkuuden ja inhimillisen yhteyden. Hankkeessa ovat mukana Aalto-yliopisto, Hämeen ammattikorkeakoulu sekä yrityspartnerit ABB Marine & Ports, Glaston Finland, Meltlake, Selma Finance ja Wärtsilä Energy. Tunnusmusiikki: Here comes the beast, Alexandre Descargues
AI-yhteenveto
Laterna-webinaarissa keskustellaan monipaikkatyön haasteista ja mahdollisuuksista, keskittyen käytännön kysymyksiin sen sijaan, että jäädään mustavalkoiseen väittelyyn. Asiantuntijat tarjoavat uusia näkökulmia ja ratkaisuja työyhteisöjen kehittämiseen.
Laterna-webinaarin ensimmäisessä osassa asiantuntijat, kuten Reima Launonen ja Frank Martela, käsittelevät monipaikkatyön kysymyksiä, jotka ovat jääneet vastakkainasettelun varjoon. Keskustelussa nostetaan esiin, että julkinen keskustelu on usein mustavalkoista, jolloin todelliset kysymykset jäävät kuulematta. Webinaarissa korostuu käytännön tekeminen ja se, että meidän tulisi keskittyä siihen, miten voimme parantaa työyhteisöjä ja organisaatiokulttuuria. Laterna-hanke, jota koordinoi Haaga-Helia ja rahoittaa Business Finland, tutkii digitalisaation vaikutuksia ja kehittää menetelmiä, jotka yhdistävät tehokkuuden ja inhimillisen yhteyden. Mukana hankkeessa ovat myös Aalto-yliopisto ja useat yrityspartnerit, jotka tuovat käytännön näkökulmia keskusteluun.
Keskeiset pointit
- Monipaikkatyön keskustelu on polarisoitunut ja tarvitsee uusia näkökulmia.
- Käytännön tekeminen on tärkeämpää kuin toimistolla olemisen määrä.
- Digitalisaatio muokkaa työyhteisöjä ja organisaatiokulttuuria.
Katso myös samalta kanavalta
Muut jaksot tältä kanavalta
Sinua saattaisi kiinnostaa
