Cilvēki un kultūra kā priekšnoteikums veiksmīgiem procesiem | Gunita Peipiņa, WIN Partners

🟪 Vai procesa automatizācijas projekti jūsu uzņēmumā nesniedz gaidītos rezultātus? Iespējams, problēma nav tehnoloģijās. Šajā ELVA vebinārā komunikācijas trenere un pārmaiņu vadības eksperte Gunita Peipiņa skaidro, kāpēc veiksmīga procesu automatizācija sākas ar cilvēkiem, organizācijas kultūru un pārmaiņu vadību. Uzzināsiet: ✅ Kāpēc ar tehnoloģiju ieviešanu vien nepietiek ✅ Kā identificēt īsto problēmu pirms automatizācijas uzsākšanas ✅ Kā izmantot "5 Kāpēc" metodi procesu analīzē ✅ Kādus procesus vispirms ir vērts automatizēt ✅ Kā samazināt darbinieku pretestību pārmaiņām ✅ Kā iesaistīt komandu automatizācijas projektos ✅ Kā veidot organizācijas kultūru, kas atbalsta pārmaiņas ✅ Kā panākt, lai jaunie procesi kļūst par ikdienas paradumu Šis ieraksts būs īpaši vērtīgs uzņēmumu vadītājiem, HR vadītājiem, procesu vadītājiem, IT vadītājiem un ikvienam, kurš plāno vai īsteno procesu automatizācijas iniciatīvas. Šajā video: 00:00 Kāpēc automatizācija nav tikai tehnoloģiju jautājums? 01:50 Automatizācijas slazds: risināt problēmu, nevis sekot modei 03:45 "5 Kāpēc" metode patieso cēloņu identificēšanai 05:50 Kāpēc vispirms jāsakārto process un tikai tad jāautomatizē 08:00 Pieci kritēriji veiksmīgai automatizācijas projektu izvēlei 10:30 Darbinieku pretestība pārmaiņām un biežākie iemesli 12:15 Kā iesaistīt darbiniekus automatizācijas projektos 14:10 No sistēmas ieviešanas līdz jaunam darba paradumam 15:45 Galvenie secinājumi: cilvēki, procesi un tehnoloģijas 16:55 Jautājumi un atbildes: kultūra, vadītāju loma un darbinieku iesaiste ➡️ Seko ELVA sociālajos tīklos: LinkedIn http://www.linkedin.com/company/elva-baltic Facebook https://www.facebook.com/elvabaltic YouTube http://www.youtube.com/elvabaltic/?sub_confirmation=1 Instagram https://www.instagram.com/elva_baltic/ 🔵 Vairāk informācijas par ELVA piedāvātajiem IT biznesa risinājumiem: https://www.elva.lv/risinajumi/ 📩 Vēlaties saprast, kurus procesus automatizēt savā uzņēmumā? Sazinieties ar ELVA ekspertiem: https://www.elva.lv