Topaasia webinaari: Huolista tekoihin.

Huolista tekoihin: Näin muutat hiljaisen tiedon ja anonyymit ilmoitukset työyhteisön voimavaraksi Mitä organisaatiossasi tapahtuu juuri nyt, mistä kukaan ei uskalla puhua ääneen? Monessa yrityksessä todellinen tilannekuva jää piiloon käytäväkeskusteluihin ja huhuihin, koska perinteisiin henkilöstökyselyihin ei luoteta tai kynnys kertoa epäkohdista on liian korkea. Kun ongelmat havaitaan vasta, kun "ovi käy" tai muutosvastarinta kytee, on usein jo liian myöhäistä. Tervetuloa EasyWhistlen ja Topaasian yhteiswebinaariin! Tässä webinaarissa pureudumme siihen, miten modernissa organisaatiossa voidaan rakentaa uudenlainen, matalan kynnyksen väylä sellaisen palautteen keräämiseen, joka jää usein pimentoon. Valjastamme anonyymin palautteen kehityksen moottoriksi. Esittelemme uuden Huolikanavan, joka tarjoaa työntekijöille täysin anonyymin tavan tuoda esiin arjen huolia – kiusaamisesta ja häirinnästä aina tiimitoiminnan pullonkauloihin. Mutta pelkkä tieto ei riitä, vaan asiat pitää saada näkyviksi. Palaute on lopulta hyödytöntä, jos se ei johda muutokseen. Siksi näytämme, miten: EasyWhistle tekee näkyväksi sen, mistä muuten vaiettaisiin. Topaasian AI:n avulla havainnoista muodostetaan käsiteltäviä teemoja nopeasti. Teemat käsitellään yhdessä dialogin keinoin, jolloin syntyy aito omistajuus ja sovitaan konkreettisista toimenpiteistä. Muutos ei synny raporteista, vaan siitä, että asiat kohdataan ja käsitellään yhdessä. Tule kuulemaan, miten rakennat organisaatioon psykologista turvallisuutta, jossa jokaisen ääni kuuluu ja jokainen huoli on mahdollisuus parantaa. 0:00 Webinaarin startti / Hugo Miskala 2:00 EasyWhistle esittely / Matti Timonen 12:00 Topaasia esittely / Hugo 19:00 Palvelun kuvaus / Matti Timonen 29:00 Miten huoli-ilmoitukset ja Topaasian keskustelusessiot toimivat. Lisätietoa Topaasiasta www.topaasia.com